類型
DiSC知識
問題頻率
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💁🏻♀️：舉例：當測試者參加 Everything DiSC® Workplace® 自適應測試時，他們將會面對一系列關於自身的問題。人們需要標出他們對每種表述的同意程度。
以下列短語用來收集回答的信息。
如果有人的回答在某個特定量表中不一致， (例如，有的 C 型項目得分較高，有的 C 型項目得分較低) 他們將需要回答更多問題，以得出真實分數。或者，如果他們的回答表明他們同時具備兩種同等明顯的類型，他們將需要回答決勝題來確定哪種類型更明顯。
Empower 為幫助更多人突破性格限制，目前正致力於
打造在不同領域的 DISC 專家，透過提供一系列的國際認證課程，除了培訓專業的 DISC 國際專業執行師來使用 Everything DiSC® 的測評報告外，也讓更多人能來參加不同場景的工作坊，與不同性格人的一起共學和共創豐盛的學習體驗，讓更多人能在自我成長的路上少走點彎路，並且協助組織有效地提升團隊溝通效能！如果你還是不確定自己要的是什麼，歡迎寫封信給我 😊
